5月2号和3号若为国家法定假日，则上班应享三倍薪资。依据《劳动法》，法定休假日工作应支付不低于工资百分之三百的报酬。未及时支付，将损害员工权益，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法定假日上班享三倍薪资。具体操作：1.确认5月2、3号是否为法定假日；2.若是，与单位沟通要求支付三倍薪资；3.单位拒绝，则收集证据，向劳动监察投诉；4.投诉无果，申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类薪资问题，常见方式有协商、投诉或仲裁。应先与用人单位协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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