七级到六级再到四级，职业病工伤的伤残津贴应

职业病工伤伤残津贴按等级计算，等级提升津贴增加。依据《工伤保险条例》，四级津贴为本人工资75%，未及时调整可能导致津贴发放不准确，影响工伤者合法权益。
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按等级算津贴。七级升六级，津贴从60%提到70%；再升四级，提到75%。需向单位提交新伤残等级证明，单位据此调整津贴发放。
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职业病工伤伤残津贴计算方式依等级而定，常见处理为按等级对应的比例计算。根据伤残等级变化，及时调整津贴比例，确保工伤者权益得到保障。